La Justicia ordenó pagar salarios de marzo a 36 trabajadores del casino de Esquel

La abogada del Sindicato de Empleados de Comercio, Nadia Cabrera, confirmó que quedó firme la sentencia favorable en el amparo presentado por los salarios adeudados tras el cierre del casino. El fallo alcanza a 36 trabajadores y ordena el pago con los intereses correspondientes.

Camioneros advierte por más empresas en dificultades y teme por nuevas pérdidas de empleo

El secretario del Sindicato de Camioneros de Esquel, Pedro Triviño, analizó la situación laboral tras los despidos registrados en Frío Sur y advirtió sobre un contexto marcado por la caída del consumo, menor actividad comercial y dificultades empresariales. También señaló que existen trabajadores a quienes se les estarían ofreciendo acuerdos por debajo de las indemnizaciones correspondientes.

FríoSur cerraría su establecimiento en Esquel y 13 trabajadores quedaron desvinculados

La abogada del Sindicato de Empleados de Comercio, Nadia Cabrera, confirmó que 13 trabajadores fueron desvinculados de Frío Sur, aunque aclaró que la información sobre un supuesto concurso preventivo proviene exclusivamente de los empleados y aún no fue verificada formalmente. La empresa habría asumido el compromiso de pagar las indemnizaciones, mientras también se reclaman aportes previsionales adeudados.

Cuatro meses sin cobrar: los ex trabajadores del Casino vuelven a organizar un Mate Bingo

Las 49 familias afectadas por el cierre de la sala continúan a la espera de los salarios adeudados y las indemnizaciones, mientras la resolución judicial sigue sin fecha. En diálogo con Dante Lobos en Otra vuelta de tuerca, Mario Muñoz contó cómo atraviesan esta espera y explicó cómo será la nueva actividad solidaria que preparan para el 29 de agosto.

Mate Bingo solidario: una iniciativa de los trabajadores del casino ante la falta de respuestas de la empresa

En medio de la incertidumbre por la falta de pago de salarios e indemnizaciones, los extrabajadores del casino de Esquel impulsan una actividad solidaria para generar ingresos. El evento se realizará este 24 de mayo y todo lo recaudado será destinado a las 49 familias afectadas por el cierre de la empresa.

La Secretaría de Trabajo ratificó la conciliación tras la ausencia de la empresa

El secretario de Trabajo de Chubut, Nicolás Zárate, confirmó que la conciliación obligatoria sigue vigente hasta el 20 de abril, pese a la ausencia de la empresa en la audiencia. La Provincia anticipa sanciones y asistencia económica a los trabajadores.

Paro nacional y sesión clave: el país paralizado mientras Diputados debate la reforma laboral

La huelga convocada por la CGT tiene alto impacto en todo el país con transporte casi totalmente paralizado y servicios limitados. A las 14, la Cámara de Diputados debate el proyecto de reforma laboral impulsado por el Gobierno, que confía en contar con los votos para aprobarlo.

Reforma Laboral: el Gobierno logró una amplia victoria en el Senado y la iniciativa pasa a Diputados

Tras más de 14 horas de debate y en medio de manifestaciones e incidentes en las afueras del Congreso, la Cámara alta aprobó en general el proyecto impulsado por el Gobierno nacional. El texto introduce cambios centrales en indemnizaciones, licencias, jornada laboral y crea un Fondo de Asistencia Laboral.

La Federación Empresaria del Chubut respaldó la reforma laboral, pero advirtió sobre riesgos en la negociación colectiva

La entidad valoró los cambios que otorgan previsibilidad y fomentan el empleo, aunque expresó preocupación por artículos que podrían afectar la estabilidad del sistema laboral.

Raffaghelli cuestionó con dureza la reforma laboral del Gobierno: “No es una modernización, es una pérdida de derechos”

En la antesala del debate en el Senado de la Nación del proyecto de Ley de Reforma Laboral impulsado por el Gobierno de Javier Milei, el abogado laboralista y ex juez de la Cámara Nacional del Trabajo, Dr. Luis Raffaghelli, en diálogo con Canal 4 y FM Sol, formuló duras críticas a la iniciativa oficial, a la que definió como una reforma “regresiva”, orientada a debilitar derechos individuales y colectivos de los trabajadores.