En el marco de una convocatoria provincial impulsada por Atech, docentes de Esquel realizaron una marcha de antorchas este jueves por la tarde para reclamar mejoras salariales y condiciones dignas en las escuelas.
La movilización comenzó en la Plaza San Martín y recorrió el centro de la ciudad con la participación de trabajadores de distintos establecimientos educativos.
Durante la concentración, el secretario general de Atech, Martín Pena, remarcó que el conflicto continúa abierto pese a la convocatoria a una nueva reunión paritaria prevista para el próximo lunes: “Seguimos mostrándole a este gobierno que no es suficiente”, expresó.
Reclamo salarial y canasta básica
Pena recordó que durante esta semana se llevaron adelante 48 horas de paro y sostuvo que la propuesta salarial del Gobierno provincial fue rechazada por más del 80% de los docentes de Chubut.
El dirigente indicó que el principal reclamo es alcanzar salarios acordes a la canasta básica total: “Sabemos que la exigencia es alcanzar la canasta básica total de alimentos, que hoy está por arriba del millón y medio”, señaló.
Además, aclaró que el gremio busca que los salarios acompañen la evolución permanente de los costos de vida.
Cambios en el básico docente
Durante el discurso, Pena explicó que Atech también impulsa modificaciones en la estructura salarial docente mediante la incorporación de distintos ítems al sueldo básico: “Planteamos incorporar el presentismo o profesionalidad al básico testigo”, indicó.
Según explicó, el objetivo es avanzar progresivamente en la eliminación de adicionales y fortalecer el salario básico de los trabajadores de la educación.
Problemas edilicios en las escuelas
Otro de los puntos abordados durante la movilización fueron las condiciones edilicias en distintos establecimientos educativos de la provincia.
Pena sostuvo que existen escuelas con obras en ejecución mientras continúan las clases y otras instituciones con problemas de calefacción: “Hay compañeros pasando frío porque las calderas no se instalan”, afirmó.
El dirigente señaló que estos reclamos también forman parte de los planteos que el gremio llevará nuevamente a la mesa paritaria.
“Tenemos el peor salario de la Patagonia”
En el tramo final de su discurso, Pena cuestionó la situación salarial de los docentes chubutenses en comparación con otras provincias patagónicas: “Tenemos el peor salario de la Patagonia. Un docente recién iniciado no llega siquiera a 800 mil pesos”, sostuvo.
Finalmente, convocó a continuar con las medidas de unidad y organización para sostener el reclamo: “La lucha tiene un mismo objetivo: que los trabajadores y trabajadoras tengamos un salario digno”, concluyó.
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