El delegado de ATE Esquel, Jonathan Díaz, se refirió a la situación de los auxiliares de la educación de cara al inicio del ciclo lectivo, previsto para el próximo 23 de febrero, y remarcó que no hay fecha confirmada para la apertura de paritarias.
Díaz explicó que los salarios se encuentran prácticamente congelados desde el año pasado: “Solo hubo un 4% para personal de planta, dividido en dos tramos, y un aumento de 30 mil pesos para monotributistas repartido en tres cuotas. Desde entonces, todo está estancado”, señaló.
Apoyo a la inclusión y situación laboral
El referente gremial también se refirió a la situación de las trabajadoras de apoyo a la inclusión, quienes habían recibido el compromiso de que su situación sería revisada en una mesa técnica en Rawson con fecha límite hoy 19 de febrero.
Según indicó, hasta el momento no hubo comunicaciones oficiales, aunque desde el ámbito provincial se habría manifestado la intención de mantener los puestos de trabajo y avanzar posteriormente en una regularización del cargo: “Esperamos que se garantice la continuidad laboral y la estabilidad que necesitan”, sostuvo.
Bono y reclamo salarial
Díaz confirmó además el anuncio de un bono por única vez para el sector educativo, que alcanzaría tanto a auxiliares como a docentes y monotributistas. Sin embargo, aclaró que se trata de una suma remunerativa, sujeta a descuentos.
“Un bono es pan para hoy y hambre para mañana. Lo que se necesita es un aumento genuino, discutido en paritarias”, afirmó, y agregó que el compromiso oficial sería convocar a negociaciones salariales recién en marzo.
Posibles medidas
Ante este escenario, desde ATE Esquel indicaron que se analizarán posibles medidas en los próximos días. Las definiciones se tomarán en asambleas con las bases, una vez que el personal ya se encuentre reincorporado a los establecimientos educativos: “Vamos a escuchar a los compañeros y llevar a la mesa paritaria los reclamos que surjan de las asambleas. La pérdida del poder adquisitivo ha sido muy grande”, concluyó Díaz.
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