El Gobierno del Chubut anunció la ampliación del Programa de Alivio Financiero destinado a empleados de la Administración Pública Provincial, que ahora incorporará las deudas en mora por tarjetas de crédito emitidas por el Banco del Chubut.
La medida permitirá cancelar y refinanciar estas obligaciones bajo las mismas condiciones establecidas para las deudas contraídas con mutuales y cooperativas financieras.
Un año de gracia y tasa fija del 25%
Según se informó, quienes accedan al programa tendrán un año de gracia para el pago del capital, mientras que durante los primeros 24 meses se aplicará una tasa fija del 25%.
El plazo de refinanciación podrá extenderse hasta 72 cuotas.
De esta manera, el programa abarcará deudas con mutuales, cooperativas financieras y, a partir de esta ampliación, tarjetas de crédito del Banco del Chubut.
Más de $1.230 millones refinanciados
De acuerdo con los datos difundidos por el Gobierno provincial, hasta el 2 de septiembre el programa permitió refinanciar más de $1.230 millones correspondientes a deudas mantenidas con mutuales y cooperativas.
La herramienta alcanzó hasta el momento a 305 familias chubutenses.
Proyecto de ley para deudas bancarias
En paralelo, el Ejecutivo provincial dispuso el envío de un proyecto de Ley de Alivio al Sobreendeudamiento, con el objetivo de facilitar la regularización de deudas bancarias y establecer límites a los descuentos realizados sobre los salarios de trabajadores públicos.
La iniciativa contempla un programa para residentes de Chubut con deudas en mora por tarjetas de crédito o préstamos personales con entidades financieras, cuyos ingresos familiares sean inferiores a diez Salarios Mínimos, Vitales y Móviles, además de otras condiciones previstas en la normativa.
En este caso, el proyecto establece créditos especiales con una Tasa Nominal Anual fija máxima del 35% y un plazo mínimo de 24 meses. Las entidades que adhieran podrán ofrecer tasas menores o plazos superiores.
Límite a los descuentos sobre los salarios
El proyecto también incorpora un régimen de protección salarial para los trabajadores del sector público provincial.
De aprobarse, los descuentos por préstamos y otras obligaciones comprendidas no podrán superar el 25% de la remuneración bruta. Además, luego de efectuarse las deducciones, el trabajador deberá conservar como mínimo un ingreso equivalente al Salario Mínimo, Vital y Móvil.
Las asignaciones familiares quedarán excluidas de cualquier descuento.
Fuente: Gobierno del Chubut
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